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2019年09月20日 09:27 人民网 分享

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因接受劳务派遣的用工单位与劳动者不存在劳动关系,用工单位不能直接开除、辞退被派遣劳动者。在法律规定的情形出现时,用工单位可以将被派遣劳动者退回劳务派遣单位,由劳务派遣单位确定是否解除与被派遣劳动者的劳动关系。用工单位不能接受被派遣劳动者向其提出的辞职,能接受被派遣劳动者辞职的只有与其建立劳动关系的劳务派遣单位。

一审法院经审理认为,原告陈某被判刑后,与被告江西萍乡供电公司之间的劳动关系已经自行解除,但因陈某是在供电公司工作期间发生的工伤,仍有享受工伤待遇的权利。供电公司应依法发给伤残补助金和医疗补助金。关于工资标准,因原告现无固定工作,故可参照江西省2008年度统计数据职工月平均工资1750元/月计算。

分类评价审核趋严 中小券商忙整改近日来,苹果公司不断陷入代工链危机。央视《新闻调查》栏目以《苹果的另一面?》为题,点名曝光了苹果供应商,包括名幸电子(武汉)有限公司、位于苏州工业园区的可胜(苏州)有限公司和联建(中国)科技有限公司的环境问题。43岁的郝旭刚是青岛交运集团平度温馨校车大田小学校车班4号校车驾驶员。2012年,在交运集团干了20年驾驶员的他成了一名校车驾驶员。从此结识了这名身患截瘫的孩子。

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